7月3日，中陜核集團黨委副書記、工會主席安敏到二一〇所調研指導工作，集團公司群團工作部部長游豐，二一〇所領導班子成員陪同調研。

調研會上，安敏首先傳達了省委關于深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育會議要求，強調要以“永遠在路上”的定力深化作風建設，將中央八項規(guī)定精神融入日常、抓在經(jīng)常，著力營造風清氣正、擔當作為的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

隨后，二一〇所黨委副書記、總經(jīng)理李偉從經(jīng)營指標完成情況、重點項目調研推進、國企改革攻堅成效、精益管理創(chuàng)新實踐及股權結構優(yōu)化路徑等方面進行了匯報；黨委書記、董事長鄒海峰圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略定位、“十五五”規(guī)劃編制思路、產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展及人才隊伍建設等內容作了補充發(fā)言，全方位展現(xiàn)企業(yè)發(fā)展態(tài)勢與攻堅方向。

安敏對二一〇所工作成績給予肯定，并結合公司發(fā)展情況，提出了四點極具針對性和指導性意見，一是要進一步提高政治站位，持續(xù)深化理論學習，切實將理論學習成果轉化為推動工作的強大動力，以實干實績彰顯學習成效；二是要筑牢發(fā)展主盤，鞏固核心業(yè)務競爭優(yōu)勢，主動對接行業(yè)前沿趨勢，通過技術創(chuàng)新、模式創(chuàng)新開辟營收增長新賽道，增強企業(yè)發(fā)展后勁；三是要構建產(chǎn)業(yè)生態(tài)，以“制造+服務”雙輪驅動為抓手，形成研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務全產(chǎn)業(yè)鏈條發(fā)展格局，提升企業(yè)綜合競爭力；四是要深入基層開展調研，全面了解職工面臨的實際困難，切實維護職工合法權益，凝聚職工力量，實現(xiàn)公司高質量發(fā)展與職工利益雙保障。

此次調研指導為二一〇所錨定了發(fā)展航向、提供了破題思路。公司將迅速組織專題調研、立足實際細化工作舉措，逐條分解任務層層壓實責任，積極主動作為，以更高站位、更實舉措推動各項工作落地見效，奮力開創(chuàng)二一〇所高質量發(fā)展新局面。